山东人才资源总量已超过1500万，吸引海内外111名院士

3月24日，山东省政府新闻办举办“创新引领走在前 聚力实现新突破”主题系列新闻发布会第九场，介绍强化人才引育创新，打造新时代人才集聚高地情况。省委组织部副部长龚文东介绍了近年山东人才事业发展的成效。

2021年是我国人才事业发展历史上具有里程碑意义的一年。9月27日至28日，党中央专门召开人才工作会议，明确提出建设世界重要人才中心和创新高地的战略目标。12月17日，省委专门召开人才工作会议，贯彻中央人才工作会议精神，对做好新时代全省人才工作进行了谋篇布局。今年是贯彻落实中央和省委人才工作会议精神的关键一年。全省2022年工作动员大会将加强人才引育创新作为“十大创新”之一进行部署，上周，省委、省政府又专门出台了加强和改进新时代人才工作的文件，充分体现了省委、省政府对人才工作的高度重视。

近年来，山东大力实施人才兴鲁战略，全省人才事业发展取得重要进展。党管人才工作格局更加健全，省、市、县党委全部设立人才工作领导小组，建立党员领导干部联系服务专家机制，组建人才集团参与人才发展。

人才队伍规模素质持续提升，全省人才资源总量超过1500万，位居全国第三；住鲁两院院士和海外学术机构院士达到111位，国家级省级领军人才4300多名，近三年集聚高校毕业生青年人才218万余人。

人才培养集聚能力不断增强，高水平大学和高水平学科建设稳步推进，博士、硕士学位授权点分别增至191个、978个；山东产业技术研究院、高等技术研究院、能源研究院等高能级新型研发机构整建制集聚一批人才团队。

人才制度和服务保障持续优化，出台人才发展促进条例，做大做强人才金融服务，以“山东惠才卡”为载体的全方位人才服务体系加快完善。

人才引领发展成效明显，“十三五”以来获得国家科学技术奖143项，“专精特新”企业数量跻身全国第一梯队，高新技术企业突破2万家，高新技术产业产值占规模以上工业产值比重达到46.76%。