中国商用飞机有限责任公司招聘
中国商用飞机有限责任公司北京民用飞机技术研究中心(简称北京研究中心)是中国商用飞机有限责任公司重点建设的“海外高层次人才创新创业基地”,于 2010年4月29日经中编办批准设立,注册地在北京市昌平区未来科技城。北京研究中心是首批落户北京“未来科技城”的高新技术科研机构,是中国商飞公司 实现“两个建成”的重要抓手、打造“双引擎”的重要环节、提升主制造商核心能力的重要步骤和建设海外人才创新创业基地的重要举措。北京研究中心为创建国际 一流的航空科研机构,围绕民用飞机技术的基础性、关键性、前瞻性和战略性全面开展技术研究。
根据北京研究中心发展和型号研究任务需要,加强人才队伍建设, 北京研究中心面向海内外公开招聘中高级科研人才及职能管理相关人才。
一、报名基本条件
1.工作经验
五年以上招聘岗位(研究方向)专业相同或相近岗位工作经验,专业技术优秀,科研能力出色,特别优秀者可适当放宽条件。具有副高级以上职称,国内外大型航空设计研发类企业科研工作经验优先,具有海外知名航空院校、专业博士学位或海外工作经历者优先。
2.学历条件
硕博研究生以上学历,第一学历毕业院校须是国家“211”、“985”院校、航空航天类专业院校或教育部门承认的海外知名高校,全日制学历。特别优秀者可适当放宽条件。
3.技能要求
具有较强的英语听说读写能力,可将英语作为工作语言;熟练使用计算机办公软件、办公设备。掌握两门以上外语者优先。
4.素质能力
热爱航空事业,认同中国商飞公司和北京研究中心价值观与文化理念。爱岗敬业,严谨求实,富有激情,乐于奉献,具有国际化与市场化先进理念,善于创新与突破,勇于面对困难与挑战。
三、招聘部门及岗位
“岗位/研究方向”具体任职要求及职责,请点击相应的“部门/研究团队”名称进入查询:(点击下载)
四、招聘程序
1.报名申请
报名时间:2011年4月22日至2011年5月15日。
报名方式:应聘人员将简历电子版发送至liuxuehr022@126.com 。
简历要求:请下载简历标准模板《中国商用飞机有限责任公司北京民用飞机技术研究中心应聘人员简历》.doc,按要求填写完整,以MS Word97-2003版的文件格式发送邮件,简历文件名与邮件标题请写“申请的部门+申请的岗位(研究方向)+姓名”,例如:“总体论证部+总体布 局+XXX”。邮件可另附英文简历(文档大小不超过300k),
2.资格审查
北京研究中心对应聘人员进行资格审查,通过审查者,将以电话或电子邮件通知。
3.测试评估
测试评估采用笔试面试相结合方式,应聘人员需携带有效身份证件与相关材料到指定地点参加测试评估。
4.录用通知
北京研究中心根据应聘人员的测试评估成绩,确定录用人选,安排体检,通过电话及电子邮件通知办理录用手续。
五、注意事项
1. 每位应聘人员只能应聘一个岗位。此次招聘只接收标准模版的《应聘人员简历》以及英文简历,应聘人员须严格按照应聘简历标准模版的“填写说明”填写,不允许应聘人员附加其他任何形式的资料。
2.在招聘过程中,应聘人员提交的材料不再退还,相关材料仅用于本次招聘及人才库储备使用。北京研究中心将妥善保管相关材料,承诺为每位应聘人员保密。
3.应聘人员应对简历内容以及提交材料的真实性负责,如查实有弄虚作假行为,即取消应聘资格。
4.本次招聘严格按照招聘程序进行,恕不接待个人咨询与来访。应聘人员请随时关注中国商飞公司网站,我们将及时更新招聘动态。
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