郑州大学2026年诚邀全球英才依托申报海外优青项目

一、申请条件

(以下条件参考《2025年国家自然科学基金优秀青年科学基金项目(海外)项目指南》，具体请以2026年度申报指南为准)

1.出生日期在1986年1月1日(含)以后。

2.具有博士学位，研究方向主要为自然科学、工程技术等。

3.在取得博士学位后至2026年申报截止日期以前，在海外知名高校、科研机构、企业研发机构等获得正式教学或者科研职位，且具有连续36个月以上工作经历;在海外取得博士学位且业绩特别突出的，可适当放宽工作年限要求(不适用于通过中外联合培养方式取得海外博士学位的情况)。在海外工作期间，同时拥有境内带薪酬职位的申请人，其境内带薪酬职位的工作年限不计入海外工作年限。

4.尚未全职回国(来华)工作，或在2025年1月

1日以后归国(来华)工作。

二、引进待遇

郑州大学以具备国际竞争力的薪酬体系、最大程度的资源倾斜力度、极具人性化的服务保障举措，为海外优秀人才量身定制专属引进待遇，全力构筑人才发展高地。

01聘任岗位

1.聘任至学科特聘教授-学科骨干岗位，事业编制，正高职称，博导资格

2.进入海优第二轮评审者最终未入选，直接给与“学科特聘教授-拔尖人才”岗位及相应配套支持

3.依托我校申报最终未入选且在本学科领域的国际顶级期刊上发表高质量学术论文3篇及以上的，可由校内二级单位推荐聘任至“学科特聘教授-拔尖人才”岗位

02薪酬待遇

1.学校提供具有国际竞争力的岗位年薪+奖励绩效

2.河南省提供配套奖励补贴

3.享受学校高水平成果奖

4.符合要求者可双聘至郑州大学附属医院，待遇叠加计算

03科研支持

1.学校提供充足的平台建设经费、科研支持经费

2.河南省提供配套科研支持经费

04生活保障

1.享受高层次人才税赋补贴

2.享受优厚的安家补贴，支持优惠购买学校人才公寓;提供110平以上公寓周转住房(品质优良，交通便捷)，拎包入住

3.安置配偶工作，解决子女入园入学

4.享受河南省高层次人才医疗保健“绿色通道”，每年一次高标准三甲医院体检

5.推荐参加河南省高层次人才认定(C类人才)，申领“中原学者证”，享受郑州市住房补贴(100万元)、医疗保障、子女入学、景区免费、出入境和居留便利等相关待遇

05团队支持

1.独立PI

2.首个聘期学校额外保障博士生招生指标不低于3个，与竞争性博士生指标叠加

3.支持不限额招收博士后，基本人员经费由学校全额保障

4.支持团队引进青年教师(薪酬由学校承担，提供事业编制)，团队进人指标不受校内二级单位引进指标限制

06申报辅导

1.申报全程，学校和学院组织专家全程一对一跟踪服务，指导申报书撰写和修改

2.进入会评阶段的，学校提供答辩视频录制技术支持

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学科骨干和拔尖人才岗位具体待遇请扫码查询

三、申请材料

01.有意向依托我校申请的，可将个人简历发送至学校招聘系统或与学校、学院联系人直接联系

02.管理系统开通后，学校为申请人开通账号，申请人在线填写申报书并上传附件材料

03直接扫下方二维码与学校取得联系或添加党委人才办公室老师微信详细咨询(添加微信请注明意向依托申报)!

扫码提交简历

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四、联系方式

学校联系方式

联系人:冯老师

联系电话:+86037167739397

联系邮箱:rcb@zzu.edu.cn

校内教学科研单位联系方式（请点击链接查看详情）

原文出处：

https://mp.weixin.qq.com/s/zZOfjDNMS0aUToOd2JdoCg