吉林大学2026年诚邀全球英才依托申报海外优青项目
一、项目介绍
优秀青年科学基金项目(海外)旨在吸引和鼓励在自然科学、工程技术等方面已取得较好成绩的海外优秀青年学者(含非华裔外籍人才)回国(来华)工作，自主选择研究方向开展创新性研究，促进青年科学技术人才的快速成长，培养一批有望进入世界科技前沿的优秀学术骨干，为科技强国建设贡献力量。
二、申报条件
以下条件参考《2025年国家自然科学基金优秀青年科学基金项目(海外)项目指南》，最终请以2026年指南为准。
01、申请人应当具备以下条件:
1、遵守中华人民共和国法律法规，具有良好的科学道德，自觉践行新时代科学家精神；
2、出生日期在1986年1月1日(含)以后；
3、具有博士学位；
4、研究方向主要为自然科学、工程技术等；
5、在取得博士学位后至2026年4月15日前，一般应在海外知名高校、科研机构、企业研发机构等获得正式教学或者科研职位，且具有连续36个月以上工作经历；在海外取得博士学位且业绩特别突出的，可适当放宽工作年限要求(不适用于通过中外联合培养方式取得海外博士学位的情况)；在海外工作期间，同时拥有境内带薪酬职位的申请人，其境内带薪酬职位的工作年限不计入海外工作年限；
6、取得同行专家认可的科研或技术等成果，且具有成为该领域学术带头人或杰出人才的发展潜力；
7、申请人尚未全职回国(来华)工作，或者2025年1月1日以后回国(来华)工作。获资助通知后须辞去海外工作并全职回国(来华)工作不少于3年。
02、限项要求:
执行国家科技人才计划统筹衔接的要求。同层次国家科技人才计划只能承担一项，不能逆层次申请。
三、依托吉林大学的五大优势
01、高起点岗位发展
l 吉林大学是教育部直属的全国重点综合性大学，始建于1946年，2017年入选国家一流大学A类建设高校，学科门类齐全，具有一流的科研平台及学术环境：
l 入选聘至吉林大学"唐敖庆学者"领军教授A岗(在编正高级职称，教授、博导)；
l 进入会评阶段未入选者，将纳入吉林大学"唐敖庆学者"人才体系(在编正高级职称，教授)，并提供具有竞争力的薪酬待遇。
02、高标准待遇水平
l 提供具有竞争力的薪酬，同时享受学校科研成果业绩津贴与中层单位业绩津贴政策。在首聘期第一年，额外提供保障性绩效；
l 享受国家、学校提供的安家补贴，同时可申请吉林省人才政策3.0版C类人才安家补贴。
03、高规格科研支持
l 依据学科研究的实际需求，提供具有竞争力的科研启动经费；
l 保障博士研究生招生指标；
l 优先保障办公和实验用房，满足不同学科方向发展需求；
l 学校"鼎新学者"(高水平博士后)招募给予政策倾斜。
04、高质量服务保障
l 提供可拎包入住、交通便利周转住房；
l 根据实际情况，协助解决配偶工作；
l 提供优质教育资源，吉林大学附属幼儿园、中小学；
l 本人及其子女、配偶和双方父母可享受指定医院预约门诊和住院"绿色通道"诊疗服务；
l 本人及两名随行人员可享受省内重点旅游景区免门票服务；
l 本人及两名随行人员可在长春龙嘉机场、长春火车站享受"绿色通道"贵宾服务。
05、高层次人才领航
达成申报意向后，学校将按照申报人意愿或研究方向匹配相关领域专家"一对一"申报指导，全链条精准服务，全方位支持保障。
四、申报方式
请有意向依托我校申报该项目的青年学者，将简历发送至联系邮箱，邮件主题请以"姓名-意向学科研究方向"命名。
具有代表性科研成果并取得国内外同行认可的优秀学者，如年龄等不符合海外优青项目申报条件，也可以和我们联系申报其他国家级人才项目及申请吉林大学其他岗位。
五、联系我们
联系人：贺爽、高旭东
toptalent@jlu.edu.cn
联系方式：+86-431-85166928、+86-15843044004(同微信号)
原文出处：
https://mp.weixin.qq.com/s/Y6_l0enk0-Slxe_DG8FTSw
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2、重要风险提示：如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费，或指定医院体检等，求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料，若无法提供相关证明，请求职者提高警惕，有可能属于诈骗或违规行为。
