招聘条件及待遇

(一)依托我校申报或仍在聘期内的国家、省级人才项目入选者

1.国家“****”(包括“****”长期项目、短期项目、“外专****”项目、青年“****”项目);
2.教育部“长江学者”特聘教授、讲座教授;
3.山东省“泰山学者”特聘教授、“泰山学者”海外特聘专家。

人才称号 生活待遇 科研启动及学科建设经费 工作待遇
“****”长期项目 安家费和购房补贴共200万
年薪100万
安排配偶或子女工作
理工科500-1000万
文科100-300万
聘任教授二级岗位
配备科研助手和学术梯队
提供实验室和办公室
“****”短期项目
“外专****”项目
提供专家公寓(如每年来校工作时间6个月以上,提供安家费和购房补贴共100万)月薪10万 理工科200-700万
文科50-200万
配备科研助手和学术梯队
提供实验室和办公室
青年**** 安家费和购房补贴共150万
年薪50万
协助安排配偶工作
理工科100-300万
文科30-50万
聘任教授四级或三级岗位
提供教学科研工作条件
“长江学者”特聘教授 安家费和购房补贴共200万
年薪50万
安排配偶或子女工作。
理工科300-800万
文科100-300万
聘任教授二级岗位
配备科研助手和学术梯队
提供实验室和办公室
“长江学者”讲座教授 提供专家公寓(如每年来校工作时间6个月以上,提供安家费和购房补贴共100万) 月薪5万 理工科200-500万
文科50-200万
来校期间,提供工作所需条件
山东省“泰山学者”特聘教授、海外特聘专家 安家费和购房补贴一人一议 根据实际情况协商学科建设经费 根据情况配备科研启动经费、学科建设经费和团队津贴

(二)高层次人才全职引进

1.第一类人才:两院院士及人文社科资深学者
2.第二类人才:中组部“****”入选者、教育部“长江学者”特聘教授、国家杰出青年基金获得者;国家奖一等奖前三名、二等奖第一名获得者;“973计划”项目首席科学家;海外知名高校终身教授;以第一作者身份在《Science》或《Nature》上发表过论文的专家学者;
3. 第三类人才:“青年****”入选者;“新世纪百千万人才工程”国家级人选;国家级重大项目主持者;政府类省部级一等奖首位获得者;在相关学科领域取得突出业绩、有一定学术影响,可担任学科带头人的专家学者。

人才类别 生活待遇 科研启动及学科建设经费 工作条件
第一类人才 安家费和购房补贴300万
安排配偶或子女工作
根据工作需要配套科研启动经费 聘任教授一级岗位
科研助手和梯队
第二类人才 安家费和购房补贴共200万
安排配偶工作。
理工科300-800万
文科100-300万元
聘任教授二级岗位
配备科研助手和梯队
第三类人才 安家费和购房补贴共100万
安排配偶工作。
理工科100-300万
文科30-50万
聘任教授三级或二级岗位
配备学术梯队
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