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齐鲁工业大学(山东省科学院)2025年公开招聘人员公告

2025-07-29 08:31 来源: 齐鲁工业大学 作者: liuxuehr

一、招聘单位简介

齐鲁工业大学(山东省科学院)于2017年5月整合组建而成,是山东省重点建设的应用研究型大学,山东省最大的综合性自然科学研究机构,山东省属高校高水平大学“冲一流”建设高校。校(院)在济南、青岛、济宁、临沂、菏泽等地设有校区或研究机构,主校区在济南长清大学科技园。设26个教学单位,共有在校生34154人,专任教师2200人,216人次获得国家级、省部级人才称号。共有9个省部级重点学科、1个山东省“高峰学科”建设学科、1个山东省“优势特色学科”建设学科、3个山东省一流学科、15个硕士学位授权一级学科,拥有电子信息、机械、材料与化工、资源与环境、生物与医药、艺术、翻译、金融、能源动力、会计、图书情报、药学等12种硕士专业学位授权类别,83个本科专业。现有国家级平台10个,省部级重点学科及研究平台120余个。先后与50多个国家和地区的高校及科研院所建立了友好合作关系,建有国家级国际科技合作基地、国际研究生院、中外合作基辅学院和国际化示范学院,设有博士后工作站。校(院)汇聚山东省优质科教资源,实行校院合一的管理体制,打造科教融合优势特色,是山东省新型工业科技创新及人才培养领域的重要力量。

二、招聘岗位和人数

根据事业单位公开招聘有关规定,结合校(院)实际工作需要,拟面向社会公开招聘初级岗位人员1名。具体岗位及条件详见《省属事业单位公开招聘人员岗位汇总表》(附件1)。

三、招聘条件

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守中华人民共和国宪法和法律,拥护中国共产党领导和社会主义制度;

3.热爱高等教育事业,具有良好的道德品行和适应岗位的身体条件、心理素质;

4.应聘人员应已取得相应的毕业证和学位证;

5.应聘初级岗位人员年龄在40周岁以下(1984年7月以后出生);

6.具有招聘岗位要求的专业或技能条件;

7.具备招聘岗位所需要的其他条件;

8.法律、法规规定的其他条件。

(二)岗位条件

详见《省属事业单位公开招聘人员岗位汇总表》(附件1)。

现役军人,在读的非2025届毕业生,因犯罪受过刑事处罚的人员,被开除党籍的人员,被开除公职的人员,被依法列为失信联合惩戒对象的人员,以及法律法规规定不得聘用的其他情形人员不得应聘。

应聘人员不得报考有《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)规定情形的岗位。

四、招聘程序

(一)发布招聘信息

通过山东省人力资源和社会保障厅网站和齐鲁工业大学(山东省科学院)人事处、高层次人才工作处网站面向社会发布招聘信息。

本次公开招聘的所有通知均通过齐鲁工业大学(山东省科学院)人事处、高层次人才工作处网站发布,应聘人员须及时关注查询。因个人原因未及时查看通知消息而影响招聘的,后果自负。

(二)报名与资格审查

1.报名

报名方式:应聘人员通过电子邮件提出应聘申请,将报名材料以压缩文件的形式发送至招聘岗位指定邮箱:rcc@qlu.edu.cn。邮件及材料压缩包名称一律采用“报考岗位名称+姓名+毕业院校”方式命名。

报名时间:2025年7月25日9:00—2025年8月4日16:00

查询时间:2025年7月25日11:00—2025年8月5日16:00

岗位报名材料包括:

(1)本人签名的《齐鲁工业大学(山东省科学院)2025年公开招聘报名登记表》(附件2);

(2)身份证;

(3)国家承认的学历和学位证书(留学人员应聘的,须提供教育部留学服务中心出具的国(境)外学历学位认证书);

(4)在职人员应聘的,提交有用人权限部门或单位出具的同意应聘介绍信(附件3),对按时出具同意应聘介绍信确有困难的在职人员,可在考察或体检时提供;

(5)个人简历;

(6)《报名人员个人信息汇总表》(附件4);

(7)国家级运动健将及以上(排球项目)等级证书。

2.资格审查

初审时间:2025年7月25日11:00—2025年8月5日16:00

应聘人员应及时关注邮件反馈结果,如需补充材料,请在结果反馈后的2天内补充提交,过期不提交者视为自动放弃。因个人原因未及时查看消息而影响后续应聘的,结果自负。

对应聘人员的资格审查工作,贯穿招聘工作的全过程。应聘人员需如实填写、提交相关个人信息资料。应聘人员提供的相关材料信息如有不实,一经发现取消其资格。

报名结束后,对无应聘人员通过初审的招聘岗位,予以取消。

(三)考试

考试采取笔试和面试相结合的方式。

1.笔试

笔试采取统一考试、统一标准、统一阅卷的方式进行。笔试主要内容为公共基础知识及教学基础知识(包括教育学、心理学等专业知识)。笔试总分为100分,设定笔试合格分数线60分。无任何指定教材和辅导用书,不举办也不授权或委托任何机构举办考试辅导培训班。

笔试结束后及时在齐鲁工业大学(山东省科学院)人事处、高层次人才工作处网站公布笔试成绩及面试人选名单。从达到笔试合格分数线的应聘人员中,按笔试成绩由高分到低分依次确定进入面试人选。笔试合格人数出现空缺的,取消招聘岗位。

2.面试

面试采取专业技能测试及试讲的方式进行,其中专业技能测试成绩占60%、试讲占40%。主要考察应聘人员从事岗位工作所具备的专业技能、专业知识、教学水平及综合素质等。

面试总分为100分,设定面试合格分数线70分。面试结束后当场公布面试成绩。

按笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例,百分制计算应聘人员考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数,尾数四舍五入。同一招聘计划应聘人员出现总成绩并列的,则按笔试成绩由高分到低分确定进入考察体检范围人选。

笔试及面试时间、地点另行通知,以校(院)人事处、高层次人才工作处网站发布的笔试、面试公告为准。

(四)考察体检

按照招聘岗位,根据应聘人员的考试总成绩,由高分到低分按照1:1的比例,确定进入考察体检范围人选,并依次等额组织考察、体检。考察根据岗位条件要求采取多种方式进行,侧重思想政治表现、道德品质、业务能力和工作实绩等方面情况,并对应聘人员是否符合规定的岗位资格条件,提供相关信息、材料是否真实准确等进行复审。同时按照《关于进一步从严管理干部档案的意见》(鲁组发〔2017〕2号),对考察对象的档案进行严格审核,重点审核“三龄两历一身份”等内容。对档案存在问题且经调查不能查清落实的,不予办理聘用手续。

体检在县级以上综合性医院进行。体检标准和项目参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行。对按规定需要复检的,不得在原体检医院进行,复检只能进行1次,结果以复检结论为准。

应聘人员未按照规定时间、地点参加体检的,视为自动放弃应聘资格。

体检及考察相关工作安排,通过校(院)人事处、高层次人才工作处网站发布,请应聘人员及时关注。

(五)公示聘用

对考试、考察、体检合格的拟聘用人员,在校(院)人事处、高层次人才工作处网站进行公示,公示期为5个工作日。公示期间有异议的,按照有关规定调查处理,作出结论。公示期满,对没有问题或经查反映问题不影响聘用的,办理备案手续。对反映问题经查属实且影响聘用的,不予聘用。符合聘用条件的,发放《事业单位招聘人员备案通知书》,凭《事业单位招聘人员备案通知书》办理相关手续。学校和聘用人员按规定签订聘用合同,确立人事关系。

聘用人员实行试用期考核聘用制度,试用期满考核合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同,考核方式按校(院)有关规定执行。

五、待遇

工资、福利按照国家、省及校(院)有关规定执行。

六、联系方式

联系人:杨老师

联系电话:0531-89631398(工作日8:30-11:30,14:00-17:00)

监督电话:0531-89631929

地址:山东省济南市长清区大学路3501号

七、其他

未尽事宜,按照省委组织部、省人力资源和社会保障厅关于招聘工作的相关规定执行。

附件:

1.省属事业单位公开招聘人员岗位汇总表

2.齐鲁工业大学(山东省科学院)2025年公开招聘报名登记表

3.同意应聘介绍信

4.报名人员个人信息汇总表

齐鲁工业大学(山东省科学院)

2025年7月25日

原文出处:

http://hrss.shandong.gov.cn/articles/ch00238/202507/ec36af86-6f66-4582-a6aa-76ddf2052819.shtml

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