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广西大学新闻与传播学院2025年招聘人才

2025-09-24 07:50 来源: 广西大学新闻与传播学院 作者: liuxuehr

一、单位简介

优良学术生态与职业发展保障,实名事业编制和有竞争力薪酬,住房配偶子女一揽子方案,“一人一议”高层次人才引进通道。

广西高教先驱,学科门类齐全

广西大学坐落在素有“中国绿城”美誉的广西壮族自治区首府南宁市,是广西唯一的国家“211工程”建设学校,世界“双一流”建设高校,教育部和广西壮族自治区人民政府“部区合建”高校,是广西办学历史最悠久、规模最大、学科门类最多、综合实力最强的综合性大学。学校创建于1928年,学科涵盖哲、经、法、教、文、理、工、农、医、管、艺等11大门类,拥有19个一级学科博士点,3个专业学位博士点,38个一级学科硕士点和14个博士后科研流动站。

学院底蕴深厚,师资队伍精良

广西大学新闻学教育始于1972年,是当时招收新闻学本科生的全国四所高校之一。1986年获得新闻学硕士学位授予权,当时全国只有五个新闻学硕士点。2008年,从广西大学文化与传播学院分出单独成立新闻传播学院,2014年,自治区党委宣传部与广西大学共建新闻传播学院,2018年,更名为新闻与传播学院。学院是国内最重要的新闻教育组织--中国新闻教育学会13个常务理事单位之一,教育部第二批“三全育人”综合改革试点院系,广西高校首批“三全育人”综合改革示范院系,“中国新闻奖”报送单位和自治区党委宣传部舆情信息直报点。

学院设有新闻系、广告与传媒经济系和播音与主持艺术系,设有新闻学、广告学、播音与主持艺术3个本科专业,新闻学、播音与主持艺术专业是国家级一流本科专业,广告学是省级一流本科专业。有新闻传播学一级学科硕士学位授予权,新闻与传播专业学位硕士点。

学院现有在职在编教职工51人,其中专任教师35人,非专任教师16人。专任教师中,70%以上具有博士学位,其中教授6人,副教授19人,讲师10人;目前学院教师主持在研国家社科基金重大项目1项、重点项目2项,一般项目、青年、西部项目10余项。学院现有在校全日制学生819人,其中本科生568人,研究生251人,学院还与新加坡、越南、泰国等东盟国家合作培养留学生。(以上数据截止2025年9月)

实验平台优越,学科特色突出

广西壮族自治区党委宣传部与广西大学于2014年签约共建新闻传播学院。共建以来,先后建起了2.3万平方米的新闻学院大楼,投入3300万建成了“自治区级传媒实验教学示范中心”,下设融媒体中心、全媒体交互式演播中心、摄影摄像实验教学中心、报刊全媒体实验室、广播电视编辑实验室等12个现代化新闻实验室。

围绕服务国家重大战略和广西经济社会发展需求,学院构建起“一院四中心”,即以新闻与传播研究院为龙头,下设四个研究中心,包括马克思主义新闻观研究中心、东盟传媒与中国—东盟区域传播研究中心、广西民族文化传播研究中心和气候与健康传播研究中心,对应学院四个学科方向,形成学科特色。

面向未来,我们将坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,深入学习贯彻习近平总书记关于广西工作论述的重要要求,心怀“国之大者”,牢记“为党育人、为国育才”的初心使命,以“守正出新,求真传美”为院训,努力培养具有社会责任感、创新精神、实践能力、法治意识和国际视野的“五有领军型”卓越新闻传播人才,以建成学科布局合理、具有南疆地域特色的教学科研型新闻与传播学院为目标而努力。

广西大学新闻与传播学院诚邀海内外优秀人才加盟,学校和学院将共同为您提供脱颖而出的学术生态和条件保障,提供优越薪酬福利待遇,为引进人才提供实名事业编制,为人才子女提供一流的学前教育和基础教育等。

二、招聘专业领域

专业:新闻传播学类专业;社会学类专业(传媒社会学方向);心理学类专业(传播心理学方向);计算机科学与技术类专业(数字媒体方向);戏剧与影视学类专业(文化艺术传播方向);民族学专业(民族文化传播方向);国际关系学专业(国际传播方向)。

领域:马克思主义新闻理论;新闻传播思想史;民族文化传播;国际传播;气候与健康传播;智能传播;数字广告;传媒社会学;传播心理学。

三、岗位类别、申请条件及支持政策

01、高层次人才

岗位名称 基本条件 学校支持政策
领军团队带头人 1.年龄一般不超过58周岁
2.具有正高级职称,具有博士学位。
3.具备战略科学家的能力素质,在国内外学术领域有重大影响力;视野开阔,具有高深的学术造诣和深厚科学素养,前瞻性判断力、跨学科理解能力、组织领导能力,能够带领团队赶超一流水平。
1. 按事业编制聘用,提供具有竞争力的优厚薪酬待遇、全周期服务保障,一事一议,提供可立即开展工作所需的科研启动经费。安排工作用房,配建专用实验室、研究生和助理。
2. 学校在合同聘期内提供租赁住房约110平方米(按学校最新住房管理政策文件执行)。
3. 安置配偶工作:符合调动条件或具有博士学位者可入事业编制,其余编外聘用。
4. 安排子女学前及公办义务教育阶段入学,提供优质中小幼教育资源。
学科带头人 1.年龄一般不超过55周岁。
2.具有正高级职称,具有博士学位。
3.在本学科领域开展原创性研究或关键技术攻关,取得重要标志性成果,或者在服务国家战略和经济社会发展中取得重要成果、做出重要贡献,能够带领学科进入国内一流行列。
1. 按事业编制聘用,提供具有竞争力的优厚薪酬待遇、全周期服务保障,一事一议,提供可立即开展工作所需的科研启动经费。安排工作用房,配建专用实验室、研究生和助理。
2. 学校在合同聘期内提供租赁住房约110平方米(按学校最新住房管理政策文件执行)。
3. 安置配偶工作:符合调动条件或具有博士学位者可入事业编制,其余编外聘用。
4. 安排子女学前及公办义务教育阶段入学,提供优质中小幼教育资源。
学术带头人 1.年龄一般不超过50周岁,具有博士学位。
2.在本学科研究领域具有较高学术影响力,能够创新发展学科某个学术方向并起到引领带动作用。
1. 按事业编制聘用,提供具有竞争力的优厚薪酬待遇、全周期服务保障,一事一议,提供可立即开展工作所需的科研启动经费。安排工作用房,配建专用实验室、研究生和助理。
2. 学校在合同聘期内提供租赁住房约110平方米(按学校最新住房管理政策文件执行)。
3. 安置配偶工作:符合调动条件或具有博士学位者可入事业编制,其余编外聘用。
4. 安排子女学前及公办义务教育阶段入学,提供优质中小幼教育资源。
5. 未取得正高级职称的,通过评审后直接聘为教授职称。
优秀青年人才 1.年龄一般不超过40周岁,具有博士学位。
2.具有活跃的创新思维、较强的创新能力和突出的发展潜力,能够取得高水平、创新性的学术业绩。
1.按事业编制聘用,提供具有竞争力的优厚薪酬待遇、全周期服务保障,一事一议,提供可立即开展工作所需的科研启动经费。安排工作用房,配建专用实验室、研究生和助理。
2.学校在合同聘期内提供租赁住房约90平方米(按学校最新住房管理政策文件执行)。
3. 安置配偶工作:符合调动条件或具有博士学位者可入事业编制,其余编外聘用。
4. 安排子女学前及公办义务教育阶段入学,提供优质中小幼教育资源。
5. 未取得正高级职称的,通过评审后直接聘为教授职称。

02、教学科研人才

岗位名称 基本条件 学校支持政策
教授(含预聘) 1.具有博士学位。
2.教授年龄不超过45周岁,预聘教授不超过38周岁。
3.教授应具有正高级或副高级职称任职资历,创新能力较强,发展潜力突出,能够取得创新性高水平业绩,通过学校教授职称评审。
4.预聘教授需先通过学校副教授评审,再评审预聘教授。
1. 按事业编制聘用,提供具有竞争力的优厚薪酬待遇,提供可立即开展工作所需的科研启动经费。安排工作用房,配备研究生。
2. 根据学校房源情况,在首个聘期内可申请租赁住房约80平方米(按学校最新住房管理政策文件执行)。
3. 安置配偶工作:符合调动条件或具有博士学位者可入事业编制,其余编外聘用。
4. 安排子女学前及公办义务教育阶段入学,提供优质中小幼教育资源。
副教授(含预聘) 1.具有博士学位。
2.副教授年龄不超过40周岁,预聘副教授不超过32周岁。
3.副教授应具有副高级或中级职称任职资历、博士后经历,创新思维活跃,通过学校副教授职称评审。
4.预聘副教授需先通过学校助理教授评审,再评审预聘副教授。
1. 按事业编制聘用,提供具有竞争力的优厚薪酬待遇,提供可立即开展工作所需的科研启动经费。安排工作用房,配备研究生。
2.根据学校房源情况,在首个聘期内可申请租赁住房约60平方米(按学校最新住房管理政策文件执行)。
3.安排子女学前及公办义务教育阶段入学,提供优质中小幼教育资源。
助理教授 1.具有博士学位。
2.年龄不超过35周岁。
3.专业基础扎实、创新潜力较强,通过学校助理教授评审。
1. 按事业编制聘用,提供具有竞争力的优厚薪酬待遇,提供可立即开展工作所需的科研启动经费。安排工作用房,配备研究生。
2.根据学校房源情况,在首个聘期内可申请租赁住房约40平方米,租赁住房期限不超过2年(按学校最新住房管理政策文件执行)。
3.安排子女学前及公办义务教育阶段入学,提供优质中小幼教育资源。

四、其他支持政策

1.自治区青苗人才普惠性资助:取得博士学位后首次来(留)桂工作、年龄不超过35周岁、与学校签订5年以上(含)工作合同、且在桂缴纳社会保险的人才,自治区给予生活补助和科研启动经费。相关政策详见:广西引进博士人才有关政策(http://rst.gxzf.gov.cn/jlhd/jlhdcjwt/rcdwjs/t17160184.shtml)

2.招生资格:引进人才均认定硕士研究生招生资格。

3.自治区高层次人才认定:如获认定广西壮族自治区高层次人才(每半年认定一批),另享受自治区支持政策。相关政策详见:https://www.gxrc.org/Home/Article_new?articleID=9824。

4.自治区重大人才项目:如入选广西壮族自治区重大人才项目,另享受自治区支持政策。相关政策详见:https://www.gxrc.org/TalentProject。

五、招聘程序

常年受理人才岗位申请,根据工作进度学校每月组织一次集中面试评审(寒暑假除外)。

1.个人申请。请将个人简历、广西大学岗位申请表发送到学院招聘联系邮箱(xwxy@gxu.edu.cn)。

2.学院推荐。甄选和审查——课程试讲和学术报告考核——学院人事评审委员会面试评议——党政联席会议决议推荐。

3.学校评审。校外同行专家学术评价(副教授、教授岗位)——学科群面试评议(每人20分钟)——学校人事评审委员会评审。

4.办理入职入编手续(均为实名事业编制),签订聘用合同。

六、联系方式

联系人及电话:胡老师,0771-3229855

简历投递邮箱:xwxy@gxu.edu.cn

邮编:530004

学院网址:https://xwcb.gxu.edu.cn

通讯地址:广西南宁市大学东路100号广西大学新闻与传播学院

附件下载:

1.广西大学高层次人才岗位申请表

2.广西大学教授岗位申请表

3.广西大学副教授岗位申请表

4.广西大学助理教授岗位申请表

原文出处:

https://xwcb.gxu.edu.cn/info/1239/5210.htm

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