汕头大学商学院2025年诚聘海内外高层次人才

一、汕头大学商学院简介

汕头大学商学院是汕头大学最早成立的院系之一。学院秉承“有志、有识、有恒、有为”的育人思想，致力于成为一所与时俱进、能够赋予全球竞争力（Globalcompetence）的学院，以“培养具有国际视野、工匠精神、创新能力与勇于责任担当的管理人才”为使命，积极推动和实施“人工智能与大数据+商科专业”的跨学科人才培养体系，形成了学科交叉融合、注重整合思维能力和创业创新能力培养的办学特色。

学院先后入选了广东省本科高校教学质量与教学改革工程建设试点学院，广东省大学生实践教学基地，拥有广东省普通高校人文社会科学重点研究基地——粤台企业合作研究院,广东省普通高校哲学社会科学重点实验室——粤东数字管理与智慧治理重点实验室，广东省普通高校特色新型智库——汕头大学中国-东盟研究中心。学院拥有工商管理、应用经济学两个一级学科硕士学位授权点和工商管理（MBA）、会计（MPAcc）、工程管理（MEM）三个专业硕士学位授权点，开设工商管理、会计学、市场营销、国际经济与贸易、金融学、数字经济等六个本科专业。工商管理、会计学、国际经济与贸易、金融学、市场营销等五个本科专业入选省级或国家级一流本科专业建设点，数字经济专业计划于2025年招生。

学院的愿望是成为一所与时俱进、能够赋予全球竞争力（Globalcompetence）的学院

二、招聘岗位

汕头大学商学院诚挚邀请相关领域高层次人才加入。欢迎符合条件的申请者申请企业管理系、应用经济系、会计与财务系的教授、副教授岗位。

01应聘条件

具有国内外知名高校相关学科（工商管理、管理科学与工程、应用经济学、金融学、会计学、财务学等）的博士学位；具有较高学术造诣，已取得突出业绩成果或从事开创性前沿研究项目，具有较大发展潜力的高层次人才。

1.具有较强的教学能力和科研能力；

2.身心健康，全职工作，爱岗敬业；

3.具有良好的师德师风、职业道德和团队合作意识。

具备博士生导师资格或具有指导博士生经历、担任学科带头人/负责人、一级学科博士学位授权点研究方向学术带头人/负责人经历的优先考虑。

02岗位待遇

学院为高层次人才提供具有竞争力的薪酬待遇、宽松稳定的研究工作环境、以及舒适的办公条件。

教授：年收入最高51万元；房屋补贴费40万元以上；科研启动费人文社科类35万元；搬迁费5万元。

副教授：年收入最高38万元；房屋补贴费35万元；科研启动费人文社科类15万元；搬迁费5万元。

若入选“汕头大学卓越人才计划”，聘任待遇如下：

杰出人才：年收入、房屋补贴费、科研启动费面议，搬迁费5万元。

领军人才：年收入82万元以上；房屋补贴费120万元；科研启动费面议；搬迁费5万元。

拔尖人才：年收入61万元以上；房屋补贴费60万元；科研启动费人文社科类50万元；搬迁费5万元。

优秀人才：年收入49万元以上；房屋补贴费50万元；科研启动费人文社科类35万元；搬迁费5万元。

说明：上述待遇仅适用于符合条件的新引进教师。

03商学院对高层次人才的支持

1.科研资金与项目支持。为高层次人才提供配套的科研启动经费，支持其开展科学研究；搭建科研交流平台协助指导申请各类国家级、省部级科研项目，为项目申报提供必要的支持。

2.科研团队与平台建设。为新入职人才配备科研助理，协助处理日常科研项目；协助建设研究平台（场地、设备、资金支持）、组建跨学科研究团队，共同推进该学科的前沿研究。

3.国际学术会议与访问。支持新入职人才参加国际性学术会议和研讨会，并提供必要的经费支持，促进其与国际同行开展国际科研项目合作与交流。

4.科研成果奖励。学院已建立公正、客观的研究成果评价体系，确保学术贡献得到充分认可和尊重，并设立科研成果奖励制度，对优秀的科研成果给予表彰和奖励。

5.其他支持。享受子女入学优惠政策，可优先就读汕头大学附属学校；申领汕头市人才金凤卡；符合条件的可入住新高层教师公寓。

三、应聘流程

请应聘者登录汕头大学招聘系统，注册账号并在线提交报名信息及材料（网址：http://job.stu.edu.cn）；或将简历投递至邮箱：biz_recruitment@stu.edu.cn。

联系人：章老师、林老师

联系电话：0754-86503386

联系邮箱：biz_recruitment@stu.edu.cn

欢迎登陆汕头大学网站http://www.stu.edu.cn和汕头大学商学院网站https://biz.stu.edu.cn了解我校和我院信息。

原文出处：

https://mp.weixin.qq.com/s/O2lS2zkfQVHLKYbxUdIdAA