北京理工大学2017年招聘博士后研究人员

一、招聘岗位 

1.高层次人才团队岗:主要为“四青”及以上高层次人才组建科研创新团队； 

2.重大、重点项目科研岗:主要为承担国家各级各类重大、重点等科技项目的科研人员。 

二、基本要求 

1.年龄35周岁及以下，海内外高水平大学或研究机构新近博士毕业生; 

2.品学兼优、身心健康，具有良好的学术背景、较强的创新活力和学术潜能，具备独立开展研究工作的能力； 

3.满足招收单位的其他要求。 

三、薪酬待遇 

1.学校为博士后人员提供富有竞争力的薪酬待遇，包括基础工资、绩效津贴及住房补贴，享受五险一金，年薪为10-26万元（依岗位不同有所差别，对入选博新计划人员、来自世界排名前100名海外大学的博士毕业生、外籍博士，发放奖励绩效或培育津贴每年6万）； 

2.优秀博士后出站时优先考虑进入学校“预聘-长聘-专聘”新体制教师聘用体系；在站期间可申请项目副研究员和项目研究员头衔； 

3.学校鼓励具有创新思维和创新能力的博士后人员瞄准科技前沿，开展科学研究工作，大力支持并为博士后人员申报各类基金、科研项目提供条件。 

四、应聘办法 

应聘者可与招收单位或拟合作导师联系，请将个人详细简历、学术代表作全文（2篇及以上）通过邮件方式发送至拟应聘学院联系邮箱并抄送招聘邮箱。详细简历包括：教育背景、工作经历、负责或参加科研项目情况、代表性成果、重要论著目录、论著被引用情况等及联系方式。具体进站材料及程序可登陆人事处网站renshichu.bit.edu.cn博士后-办事指南栏目查看。 

五、联系方式 

【学院联系方式】 

博士后人员应聘事宜请联系：

【人事处联系方式】 

博士后人员政策咨询事宜请联系： 

联系人：刘骁 张振世 

联系电话：+8610-68912385 

E-mail：bitbsh@bit.edu.cn 

网址：renshichu.bit.edu.cn

地址：北京市海淀区中关村南大街5号北京理工大学人事处 

邮政编码：100081 

附件：北理工博士后合作导师招收博士后信息汇总表