江南大学2017年面向社会公开招聘博士后研究人员
一、岗位基本要求
1、品学兼优、身体健康,年龄在35周岁以下、博士学位获得时间一般不超过3年;
2、专业基础理论扎实,有科研实践背景,已取得的科研成果原则上应不低于学校该学科博士学位授予的量化标准;
3、拟开展的研究工作与流动站的研究方向基本一致,并具有创新性;
4、具备全日制进站工作条件,原则上本校博士毕业生不能进入本校同学科(一级学科)的流动站。
二、相关福利待遇
1、工资收入:博士后实行基本年薪制,基本年薪为20万元/年;
2、与我校职工享受同等公积金、医疗保障待遇(个人承担部分计入年薪,学校承担部分不计入年薪);
3、学校提供3万元科研启动费;
4、住房、户口等其他方面根据学校相关政策执行。
三、出站考核与留校说明
1、博士后期满须满足下列条件之一,方可考核为合格:
①在站期间申获省级及以上博士后基金或省级及以上自然科学基金(人文社科基金)等省部级科研项目1项;
②在站期间第一作者发表以江南大学为第一单位SCI论文2篇或SSCI、A&HCI论文1篇(含录用)。
2、博士后期满考核合格,如满足以下条件中①、②、③条中任意一条的,经本人申请,合作导师推荐且学院、学校同意后,可直接留校。满足第④条的,经本人申请,合作导师推荐且学院同意,学校评审同意后方可留校。
①在站期间,经评审取得研究系列副高级及以上专业技术职务;
②在站期间,申获国家自然基金(不含一年期资助项目)或国家社科基金,且以第一作者发表以江南大学为第一单位SCI论文2篇或SSCI、A&HCI论文1篇(含录用);
③在站期间,入选“博士后创新人才支持计划”或者“香江学者计划”;
④在站期间,取得突出业绩。
博士后出站时如果学员同意留校,不再适用“非升即走”有关管理办法。
四、应聘者需提供的资料
1、本人简历;
2、博士学位证书(复印件)或博士论文答辩证明;
3、攻读博士学位期间论文发表情况、主要研究成果;
4、委托、定向培养和在职工作以及现役军人必须提供所在单位人事部门出具的同意从事博士后研究工作的证明,并须注明对其出站后工作去向的意见;
5、填写《江南大学博士后研究人员申请表》(附件1)。
注:投递简历材料时请注明来源于留学人才网-liuxuehr.com
五、联系方式
校博管办 陈老师,贾老师
联系电话: 0510-85913512 邮箱:xbgb@jiangnan. edu.cn
轻工技术与工程博士后流动站 梁老师
联系电话: 0510-85918525 邮箱:lj@jiangnan.edu.cn
食品科学与工程博士后流动站 李老师
联系电话:0510-85913583 邮箱:liping@jiangnan.edu.cn
控制科学与工程博士后流动站 孙老师
联系电话:0510-85910652 邮箱:sunying@jiangnan.edu.cn
纺织科学与工程博士后流动站 张老师
联系电话:0510-85912005 邮箱:zhanghuiqi@jiangnan.edu.cn
化学工程与技术博士后流动站 蒋老师
联系电话:0510-85326066 邮箱:jiangyan@jiangnan.edu.cn
环境科学与工程博士后流动站 侯老师
联系电话:0510-85912611 邮箱:jdhj@jiangnan.edu.cn
江南大学博管办
2017年7月5日
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