潍坊经济区出台优惠政策引进扶持高层次 高技能人才
2014-04-22 21:16 来源: 千人计划网 作者: liuxuehr
该区日前制定出台高层次高技能人才引进扶持工作意见,全力打造人才洼地。
高层次创业创新人才是指到经济区注册创办企业或受聘到经 济区辖区内企业担任科研带头人,能够突破关键技术、发展高新技术产业、带动新兴产业发展的硕士以上创业创新人才或团队。扶持政策包括:对创业类领军人才, 根据项目、技术、层次的不同,分别给予A、B、C三类资助办法,从创业或科研启动经费、住房租金补贴、提供研发场所、奖励企业等方面给予资助,最高可获得 200万元启动经费;对创新类紧缺人才,自认定之日起给予三年岗位资助,正式调入的资助金额最高4万元/月,柔性引进的岗位资助金额最高2.4万元/年; 高层次人才通过区里成功申报国家"****"人选、国家"百千万人才工程"人选、山东省"泰山学者"的,分别给予人才和所在企业10万元、10万元、6万 元的奖励。
同时,设立高技能人才补贴,对初次到经济区就业的高级工、技师、高级技师,给予个人1000元的一次性奖励;经我区申报获 评省首席技师、潍坊市首席技师、潍坊市专业技术拔尖人才、潍坊市有突出贡献技师、潍坊市技术能手的,分别给予5000元、3600元、3600元、 1200元、500元的一次性津贴;各类大中专院校、职业技术院校向单个企业输送20名以上,或全年向多个企业累计输送200名以上毕业生,按每人300 元标准给予院校一次性补贴。输送高技能(高级工、技师、高级技师)毕业生的,按每人1000元标准给予院校补贴;社会人才机构一年内为企业推荐用工100 人以上,奖励引才机构1万元。每增加100人,为引才机构增加1万元的奖励,最多不超过10万元;劳动力输出地劳动就业部门单次组织10名以上人员初次来 经济区就业,给予一次性奖励;企业每使一名职工取得高级工、技师或高级技师国家职业资格证书的,给予企业1000元培训补贴。
高层次创业创新人才是指到经济区注册创办企业或受聘到经 济区辖区内企业担任科研带头人,能够突破关键技术、发展高新技术产业、带动新兴产业发展的硕士以上创业创新人才或团队。扶持政策包括:对创业类领军人才, 根据项目、技术、层次的不同,分别给予A、B、C三类资助办法,从创业或科研启动经费、住房租金补贴、提供研发场所、奖励企业等方面给予资助,最高可获得 200万元启动经费;对创新类紧缺人才,自认定之日起给予三年岗位资助,正式调入的资助金额最高4万元/月,柔性引进的岗位资助金额最高2.4万元/年; 高层次人才通过区里成功申报国家"****"人选、国家"百千万人才工程"人选、山东省"泰山学者"的,分别给予人才和所在企业10万元、10万元、6万 元的奖励。
同时,设立高技能人才补贴,对初次到经济区就业的高级工、技师、高级技师,给予个人1000元的一次性奖励;经我区申报获 评省首席技师、潍坊市首席技师、潍坊市专业技术拔尖人才、潍坊市有突出贡献技师、潍坊市技术能手的,分别给予5000元、3600元、3600元、 1200元、500元的一次性津贴;各类大中专院校、职业技术院校向单个企业输送20名以上,或全年向多个企业累计输送200名以上毕业生,按每人300 元标准给予院校一次性补贴。输送高技能(高级工、技师、高级技师)毕业生的,按每人1000元标准给予院校补贴;社会人才机构一年内为企业推荐用工100 人以上,奖励引才机构1万元。每增加100人,为引才机构增加1万元的奖励,最多不超过10万元;劳动力输出地劳动就业部门单次组织10名以上人员初次来 经济区就业,给予一次性奖励;企业每使一名职工取得高级工、技师或高级技师国家职业资格证书的,给予企业1000元培训补贴。
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